Browst eis ëmfaassend Bibliothéiksressourcen fir eng räich Palette vun Informatioun an Tools z'entdecken, entwéckelt fir Äert Verständnis an Engagement mat Diversitéit, Eegekapital an Inklusiounsprinzipien ze verbesseren.
Bicher, Journal Artikelen, gedréckt, Websäit, a Video Ressourcen fir ëffentlech Notzung
Entdeckt eis DEI Resource Repository, eng ëmfaassend Sammlung verfügbar fir de Public, mat Bicher, Journalartikelen, gedréckte Materialien, Websäiten a Videoressourcen. Dës curéiert Auswiel zielt fir Handlung fir méi Diversitéit, Gläichheet an Inklusioun an all Gemeinschaftsinteraktioun ze educéieren an ze inspiréieren.
Dës Sektioun bitt e Räichtum vu Materialien, déi vun der New Jersey Division of Civil Rights (DCR) zur Verfügung gestallt ginn, dorënner Statistiken, Studien a Landmarksfäll, déi d'Verständnis vun Diskriminéierungsgesetzer formen. Léiert vu bedeitende Dokumenter wéi d'2019 Nature Human Behaviour Studie iwwer implizit Biases, EEOC Chargestatistiken, a pivotal Geriichtsfäll wéi Griggs v. Duke Power Co. Gesetzer. Dës Ressourcen si wesentlech fir jiddereen deen hiert Wëssen iwwer d'Rechter vun der Aarbechtsplaz an d'Diskriminéierungsverhënnerung zu New Jersey wëllt verdéiwen.
Dës ëmfaassend Sammlung enthält DCR Trainingen, Informatiounsblieder, a praktesch Handouts fir implizit Biases a Mikroaggressiounen a verschiddenen Astellungen z'identifizéieren an ze adresséieren. Highlighted Ressourcen weisen Asiicht Bicher vu féierende Experten, léierräich Videoen, an e Räichtum vun Studien déi méi déif Verständnis a Strategie fir perséinlechen a professionnelle Wuesstum ubidden. Egal ob Dir sicht Är eege Perceptiounen ze verfeineren oder Inklusivitéit an Ärer Gemeinschaft ze förderen, dës Ressourcen si personaliséiert fir Iech duerch d'Nuancen vun impliziten Bias a sengen Impakt ze guidéieren.
Entdeckt eis curated Auswiel vun nationalen externen Ressource Contributiounen fir Äert Verständnis an Handlungen am DEI ze verbesseren. Dës wäertvoll Compilatioun enthält Expert Artikelen, Asiicht Studien, a praktesch Tools vu renomméierten Organisatiounen an Educateuren. All Ressource gëtt ausgewielt fir Wëssenslücken ze iwwerbrécken an handlungsfäeg Strategien ze bidden fir méi inklusiv Ëmfeld ze kreéieren. Egal ob Dir sicht Äert perséinlecht Wëssen ze verdéiwen oder sicht systemesch Ännerungen an Ärer Organisatioun ëmzesetzen, dës Ressourcen déngen als Paart fir eng méi gerecht an divers Gemeinschaft ze fërderen.
Iwwerpréift Är Bias: Ressourcen fir Implizit Bias z'erliewen
Vun, Master an der Sozialer Aarbecht (MSW) Online, Staff Schrëftsteller | Aktualiséiert / Verifizéiert: 24. Mäerz 2024
Representatioun Matters: Ressourcen fir Diversitéit an der Gesondheetsariichtung ze verbesseren
Vun, PhlebotomyTraining.org, Jenny Nguyen, CPT | Aktualiséiert / Verifizéiert: Abrëll 19, 2024